Vores engagement i forhold til FN’s Verdensmål for Bæredygtig Udvikling
Verdensmålene for Bæredygtig Udvikling blev lanceret af De Forenede Nationer i 2015 og er 17 verdensmål, der adresserer vigtige sociale emner. Disse mål er en opfordring til alle lande og virksomheder om at handle og forene deres kræfter for at adressere nogle af verdens mest presserende sociale og miljømæssige problemer. Verdensmålene blev vedtaget af alle 193 FN-medlemsstater som led i den globale 2030-dagsorden for Bæredygtig Udvikling.
Løsning af sociale problemer gennem vores
I 2014 foretog vi en omfattende væsentlighedsvurdering for at fastslå hvilke bæredygtighedsproblematikker, der repræsenterede en risiko og/eller en mulighed for vores virksomhed.Vi gennemgår regelmæssigt vores analyse- og ESG-mål for at tilpasse vores ledelsesplan.
Væsentlighedsanalyse
Vores fem prioriterede områder og vores forpligtelse:
1. Større kreativitet: Vi hjælper vores kunder med at forbedre deres kreativitet ved at give dem digitale teknologier og tjenester.
2. Forbedring af livskvaliteten: Vi vil levere løsninger indenfor sundhed og uddannelse ved at udnytte vores teknologi og forbedre menneskers livskvalitet gennem kontinuerlig støtte til samfundsudvikling.
3. Et kulstoffrit samfund: Vi vil bestræbe os på at reducere udledningen fra vores egne forretningsaktiviteter til nul gennem omfattende energibesparende aktiviteter og anvendelse af vedvarende energi.
4. Cirkulær økonomi: Vi vil bidrage til at virkeliggøre en cirkulær økonomi ved at arbejde for at brugte produkter indsamles og genanvendes, samt for anvendelse af recirkulerede ressourcer globalt.
5. Interessentengagement: Vi forbedrer samarbejdet med vores forretningspartnere og skaber de bedste forhold til gavn for vores virksomhed, forretningspartnere og samfundet.
6. Innovation: Vi vil fremme åben innovation med universiteter, forskningsinstitutter og forretningspartnere for at skabe ny værdi og løse sociale problemer gennem effektiv forskning og teknologisk udvikling.
7. Mangfoldighed og inklusion: Vi er forpligtet til at skabe en forskelligartet og inkluderende arbejdsplads, hvor medarbejderne føler sig værdsatte på deres arbejde.